俄罗斯留学归来的仲佳选择在武汉就职老师，长期没有波澜起伏的工作日常，让她渐渐失去了激情。想要寻求新发展的仲佳，转身前往了上海，并一见钟情了太平洋房屋！
起初，她并没有选择任职HR，而是跟着师兄师姐们、店长学习作业，开发房源，也逐渐累积了属于自己的客源。
林先生（化名）本是仲佳的客户，他通过朋友圈了解到太平洋房屋正在招聘，咨询到太平洋有领先行业的高薪资，带薪休假等等福利，于是林先生抱着试一试的态度，没想到成功入职了太平洋。
通过这一次偶然的机会，让仲佳发现自己更适合招聘，重新定位了工作方向和目标。
她认为：招一个新人进来，对公司而言可以说是新的活力，更重要的是，每一个新入职的小伙伴，都能带来新的思想、新的火花，助力团队良性发展。
平日里，仲佳深入学习人力资源相关专业知识，充分发挥自身优势，增强与用人部门及员工的沟通工作，目前已经累计招聘30人以上入职。
她还会利用午休时间作业，增加自己的学习力，完善招聘流程，把每一个环节做细做精，提高业务水平。就在今年2月，自招10人。
对于未来，仲佳表示自己会尽最大能力，对新人的质量把关，同时也在不断地告诫自己：摘下有色眼镜，因为我们不知道哪块云彩会下雨。
