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脉脉高聘:中小城市的企业发月饼比例高于一线城市

导读:

9月27日消息,脉脉高聘人才智库调研并发布了职场人中秋福利

9月27日消息,脉脉高聘人才智库调研并发布了职场人中秋福利数据。数据显示,一线城市发月饼的比例最低,仅为59.6%,三四线城市发月饼的比例最高达到88.89%。500-1000人规模的企业确定发月饼的比例不足3成,远低于其他规模企业。

数据显示,不发月饼企业的员工,会因此对企业印象大打折扣,近半数员工认为不发月饼会觉得所在公司遇到了困难。

从不同规模城市的调研数据来看,一线城市发月饼的比例最低,不足6成。随着城市规模变小,发月饼的比例逐渐升高,二线城市为70%,三四线小城发月饼的比例最高,达到88.89%。500-1000人规模的企业中秋节发月饼的比例显著低于其他规模企业。

脉脉高聘调研数据显示,在500-1000人规模企业就职的员工中,仅有28.57%发了中秋月饼,该比例显著低于千人规模以上的大企业(75.41%)和500人以下的中小企业。

近6成职场人认为企业不发月饼会对企业的员工关怀工作减分。值得关注的是,“月饼”在职场人心中与公司发展前景密切相关。近半数职场人表示,不发月饼会让自己觉得公司业务遇到了困难,超3成职场人表示,发了月饼会让自己觉得公司发展蒸蒸日上。(汤姆)